Das Leben bei GSK

Wir stellen uns einigen der weltweit größten Herausforderungen im Gesundheitswesen. Unser Ziel ist es, Ergebnisse zu liefern, die einen Unterschied machen und dabei das Leben von Hunderten Millionen Menschen verbessern.

Menschen laufen Treppen

GSK ist ein globales Biopharma-Unternehmen mit neuen Ambitionen und einem neuen Ziel: Wissenschaft, Technologie und Talent zu vereinen, um Krankheiten gemeinsam voraus zu sein.

Frauen lachend

Wir stellen hervorragende Mitarbeitende ein, die an unsere Ziele glauben, unsere Kultur leben und uns helfen, unsere Ziele zu erreichen. Führungskräfte motivieren, fördern und entwickeln unsere Teams weiter.  Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge.

Vor allem aber schaffen wir einen Ort, an dem Menschen sich entfalten und ihr Bestes geben können. Alle sind willkommen, geschätzt und Teil von GSK.

 

The GSK Code (PDF - 453KB)

Mann im Hemd lächelnd

Ambitioniert für Patienten

Ambitioniert für Patienten

Wir konzentrieren uns darauf, das Wichtigste schneller und besser zu liefern. Indem wir unsere Ressourcen nach Prioritäten ordnen, können wir in Innovation und Wachstum investieren und so die Leistung steigern.

Labortmitarbeiter lachend

Verantwortlich für Wirkung

Verantwortlich für Wirkung

Wir übernehmen die Verantwortung für unsere Ziele. Wir übernehmen auch die Verantwortung für die Ergebnisse, die wir erzielen – von uns selbst und unseren Teams. Wir geben Raum und Unterstützung, um erfolgreich zu sein.

Labortmitarbeiter lächelnd

Das Richtige tun

Das Richtige tun

Wir handeln mit Umsicht und Integrität, weil Menschen auf uns zählen. Wir übernehmen persönlich Verantwortung, immer das Richtige zu tun. So schaffen wir einen vielfältigen, integrativen Arbeitsplatz, an dem jede Stimme gehört wird. Wir alle spielen eine aktive Rolle bei der Schaffung eines florierenden Umfelds.

Unser Vergütungsmodell

Labormitarbeiterin arbeitet im Labor

Unsere Mitarbeitenden haben sich der Herausforderung gestellt, gemeinsam Krankheiten voraus zu sein. Wir geben alles, was benötigt wird, um erfolgreich sein zu können - und belohnen außergewöhnliche Leistungen:

  • Attraktives Gehaltspaket, das sich an den Benchmarkdaten des jeweiligen Marktes orientiert. GSK ist Mitglied des Tarifbundes Chemie und unterliegt dessen Tarifbestimmungen
  • Ein Bonussystem auf Basis des Unternehmenserfolges, Urlaubsgeld, 13. Gehalt, sowie attraktive Honorierung außergewöhnlicher Leistungen
  • Zugang zu diversen Gesundheits- und Fitnessprogrammen, Altersvorsorgeleistungen und Sparprogramme
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Standortrelevante Angebote wie Parkmöglichkeiten, Stellplätze und Fahrtgeldzuschuss

Karriere bei GSK

Mann mit Brille lachend

Bei GSK bieten wir allen die Möglichkeit, mit großartigen Menschen zusammenzuarbeiten. Unsere Unternehmenskultur spornt die Menschen an, vieles besser und schneller zu tun - so können wir erfolgreich sein und über uns hinauswachsen.

Wir nehmen unsere Karriere selbst in die Hand. Eine Mischung aus Learning-on-the-job und formellem und informellem Lernen macht das möglich. Dazu gehören Coaching, Mentoring und Schulungsprogramme.

Wir motivieren, Verantwortung für die Ziele zu übernehmen, agile Entscheidungen zu treffen, kluge Risiken einzugehen und auf konstruktives Feedback zu hören und darauf zu reagieren. Das verbessert unsere Leistung kontinuierlich und hilft uns, uns unserer Wirkung bewusst zu werden.

Unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig

Mann arbeitet im Lager

In unserer Unternehmenskultur geht es darum, allen Raum und Unterstützung zu geben, um erfolgreich zu sein, zu lernen und zu wachsen. Denn nur so können wir unsere Ziele erreichen. Es geht darum, alles zu bieten, was benötigt wird, um das Beste aus sich herauszuholen - sowohl geistig als auch körperlich.

Ob im Labor, in Produktionsstätten oder Büros, wir sorgen dafür, dass jeder Raum eine sichere, integrative und fürsorgliche Umgebung ist. Indem wir unsere Mitarbeitenden ermutigen, persönlich Verantwortung zu übernehmen und das Richtige zu tun, tragen alle zum Thema Inklusion bei.

Unser Angebot an Gesundheitsprogrammen hilft, sowohl am Arbeitsplatz als auch zu Hause gesünder, inspirierter und energiegeladener zu sein. Es ist uns wichtig, dass es allen Mitarbeitenden wirklich gut geht, dass sie glücklich sind und das Selbstvertrauen haben, sie selbst zu sein.